Top 10 Беҳтарин Ҷойҳои кории чакана
Мундариҷа
Саноати чакана метавонад барои касб омӯхтани касб бошад, хусусан вақте ки шумо бе таҷрибаи зиёди корӣ сар мекунед. Агар шумо ба соатҳои тағйирпазир, имконияти кор дар зинаи мансаб ва имконоти гуногуни корӣ таваҷҷӯҳ кунед, чакана ба назар гирифта мешавад.
Барои ҳамаи ин корҳо ба кор дар мағозаи хиштӣ ва хиштӣ рафтан лозим нест. Имкониятҳои онлайнӣ ва инчунин ҷойҳое мавҷуданд, ки шумо бояд дар ҷойгоҳ сменаи кории бояд кор кунед. Дар ин ҷо даҳ кори хуби соатбайъ дар чакана ҳастанд.
Боло 10 Ҷойҳои савдои чакана
1. Сафири бренди
Агар шумо як одами берунӣ бо шавқу завқи зиёд бошед, корро ҳамчун сафири бренд баррасӣ кунед. Шумо метавонед дар як муассисаи савдои чакана кор кунед ё брендеро кор кунед ва онро дар бисёр нуқтаҳои савдои чакана ва чорабиниҳои гуногун намояндагӣ кунед. Дар бораи пешниҳоди намунаҳои нӯшокиҳо ё газакҳои дӯстдоштаатон, гирифтани аксҳо барои ВАО-и иҷтимоии одамоне, ки маҳсулоти шуморо истифода мебаранд ва бо муштариён муошират кардан фикр кунед. Соатҳои корӣ гуногунанд, аммо ба шумо эҳтимол лозим аст, ки бо реҷаи тағйирёбандае ба шом ва рӯзҳои истироҳат кор кунед.
2. Хазина
Кор ба ҳайси кассир роҳи анъанавии оғоз кардани савдои чакана мебошад. Барои ба кор қабул кардани шумо таҷриба лозим нест - аксар савдогарон омӯзиш медиҳанд. Дар вазифаҳои пурравақт ва ғоибона мавҷуданд ва барои кушодани ҷойҳои кории зиёде мавҷуданд.Соатҳо аксаран чандиранд, аз ин рӯ агар шумо дигар ӯҳдадориҳо дошта бошед, шумо метавонед дар атрофи онҳо кор кунед. Агар шумо шавқманд бошед, дар ин ҷо якчанд малакаҳое ҳастанд, ки ба шумо барои ба кор қабул кардани шумо кӯмак мекунанд.
3. Узви экипаж
Ин як қатори ҳама корҳои савдо мебошад, ки барои фароҳам овардани имконоти зиёд дар бораи соҳаи савдои чакана ва ҷойҳои кори дастрас имконият фароҳам меорад. Экипаж ё аъзои даста аз занги кассаи мошин то рафҳои анборӣ ҳама чизро иҷро мекунанд. Фурӯшандагони хурд ҳангоми ба кор бурдани ҳуқуқи шахс барои ҳар як нақша вақти худро надошта, аъзои экипажро киро мекунанд. Фурӯшандагони калонтар аз онҳо ҳамчун нусхаи эҳтиётӣ истифода мебаранд ва қобилияти қобилияти эҳтиёҷоти кормандонро доранд.
4. Намояндаи Хадамоти муштариён
Агар шумо таваҷҷӯҳи самимӣ ба кӯмак ва сабрро барои мубориза бо муштариёни бад дошта бошед, дар мағоза ва онлайн хидматҳои муштариён дастрасанд. Барои ҳаллу фасли вазъият ба шумо малакаҳои муоширати беҳтар, қобилияти гӯш кардани ташвишҳои муштариён ва муносибати мусбати қобилияти эҷодӣ лозим аст.
5. Мушовири мӯд / стилист
Агар шумо маҳорати дурусте дошта бошед, ин як нақши дигар ҳам бо мавқеи онлайн ва ҳам дар хона мавҷуд аст. Стилистҳо ва мушовирон ба мизоҷон ва муштариён дар интихоби либос ва дигар либосҳо кӯмак мерасонанд. Шумо шояд ба арӯс дар интихоби либос тӯйи арӯсии худ ё муштариён либосҳоеро барои пӯшидани офис интихоб кунед. Ба монанди аксари вазифаҳои чакана, ин корест, ки малакаҳои олии муоширатро талаб мекунад. Инчунин ба шумо лозим аст, ки ҳисси мӯд, қобилияти барқарор кардани муносибатҳо бо мизоҷон ва қобилияти тавлиди фурӯш ва ноил шудан ба ҳадафҳои фурӯшро дошта бошед.
6. Маркетинг / Ҳамкори PR
Мавқеи маркетинги чакана ва муносибатҳои ҷамъиятӣ метавонанд бисёр корҳои гуногунро фаро гиранд. Шумо метавонед дар маводҳои чопӣ барои флаерҳо ва рӯзномаҳо кор карда, навигариҳои вебсафҳаи дӯкон, коркарди иртибот ва равобити расонаӣ ё ирсоли паёмҳои электронӣ ба муштариёнро кор кунед. Нақши шумо дар як фурӯшандаи калон бештар ба назар мерасад. Агар шумо дар ширкати хурд кор карда истода бошед, шумо метавонед баъзе корҳоро кунед.
7. Мерчандисер
Тоҷирон барои намоиши мағозаҳо масъуланд. Онҳо намоишҳо ва рафьо барпо намуда, маҳсулотҳоро фармоиш ва гардиш мекунанд ва молу аломатҳоро намоиш медиҳанд. Дар ин нақш, шумо метавонед мустақиман барои фурӯшанда кор кунед ё яке аз фурӯшандаҳое бошед, ки маҳсулотро ба мағоза меоранд. Бисёр брендиҳо тоҷирони муваққатиро киро мекунанд, ки ба таври доимӣ ба хатсайри мағозаҳо хидмат мерасонанд.
8. Ассотсиатсияи фурӯш
Кор дар фурӯши чакана як роҳи хуби ба даст овардани миқдори бештар аз соати кориатон мебошад. Бисёре аз ҷойҳои фурӯш комиссия ва мукофотпулиро пешниҳод мекунанд ва агар шумо малакаҳои дурусти фурӯш дошта бошед, шумо метавонед маоши худро афзоиш диҳед. Дар ин ҷо як рӯйхати малакаҳое мебошад, ки корфармоён ҳангоми ба кор қабул кардани шарикони чакана меҷӯянд. Ин корест, ки метавонад як зина боло рафтани мансаб аз вазифаи кассавӣ бошад
9. Мутахассиси ВАО иҷтимоӣ
Фурӯшандагони калон одатан менеҷерони ВАО-и иҷтимоӣ дар дохили худро доранд, аммо мағозаҳои мустақил одатан мушовирони ВАО-и иҷтимоиро барои пешбурди тиҷорати худ киро мекунанд. Шумо бояд бо истифода аз ҳама сайтҳои олии иҷтимоӣ - Facebook, Twitter, Pinterest, Instagram - бароҳат бошед ва нақш метавонад навиштани блог ё вебсайти мағозаро дар бар гирад. Диққати асосӣ ба ҷалби муштариён дода мешавад ва ин корест, ки шумо метавонед аз дур кор карда тавонед.
10. Ассотсиатсияи саҳҳомӣ
Агар шумо шабаҳи шабона бошед, кори рӯзона дошта бошед ва ба маблағи иловагӣ ниёз дошта бошед ё ба мактаб равед, рафики саҳҳомӣ танҳо корест барои шумо. Соатҳо тағйирпазиранд ва метавонанд дорои ҷадвалҳои шабона ва шабона бошанд. Эҳтимол шумо метавонед дар дигар вазифаҳои шумо сменаҳои худро кор кунед. Ба шумо лозим меояд, ки қуттиҳоро барои захира кардани рафҳо ба даст оред ва шумо барои кӯмак дар идоракунии инвентаризатсия масъул ҳастед.
Музди меҳнат ва имкониятҳо
Payscale.com хабар медиҳад, ки меъёри як соат барои хазиначиён 8,99 доллар дар як соат ва барои шарикони савдои чакана 9,71 долларро ташкил медиҳад. Ин доираи маош инчунин барои кори экипаж ва саҳмгузорон хос аст. Музди меҳнати бренди вобаста ба корфармо фарқ мекунад. Инҳоянд баъзе маълумот дар бораи маош аз Glassdoor.com. Мувофиқи маълумоти Payscale, музди кор дар ВАО-и иҷтимоӣ низ аз 10 $ то 25 $ дар як соат ва аз он ҳам фарқ мекунад. Интизор меравад, ки шуғл дар бахши савдои чакана то соли 2024 7% афзоиш ёбад, ки аз нишондиҳандаи миёнаи ҳамаи корҳо баландтар аст.
Чӣ тавр пайдо кардани ҷойҳои корӣ
Яке аз роҳҳои осонтарини дарёфти рӯйхати кор ҷустуҷӯ дар сайти сафҳаҳои.com мебошад, ки рӯйхати ҷойҳои кориро аз сарчашмаҳои гуногун дорад. Аз рӯи унвони кор, калимаи асосӣ ва макон барои ҷустуҷӯи корҳое, ки ба манфиатҳои шумо мувофиқат мекунанд, ҷустуҷӯ кунед.
Роҳи дигари зуд ёфтани пешниҳоди ҷойҳои корӣ вақте ки шумо як фурӯшандаеро мешиносед, ки кор кардан мехоҳед, ин бевосита ба вебсайти ширкат рафтан аст. Шумо метавонед ҷойҳои кушодро бубинед ва онлайн татбиқ намоед. Оғози кор "Карера" ё "Ҷобс" -ро клик кунед.
